Introductie WTTA heeft gevolgen voor alle bedrijven
Alle bedrijven die personeel uitlenen én inlenen krijgen vanaf 1 januari 2027 te maken met ingrijpende gevolgen door de inwerkingtreding van de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (WTTA). Bedrijven moeten daarvoor tijdig actie ondernemen. Begrip uitlenen wordt in ruime zin toegepast Het begrip uitlenen is zo ruim, dat nagenoeg alle terbeschikkingstellingen er onder vallen. Denk … Meer lezenIntroductie WTTA heeft gevolgen voor alle bedrijven









